Работа за границей!

  Агентство по трудоустройству (чеш. agentura práce) — это отдельные компании, основой функцией которых является подбор кадров и последующее так сказать “одалживание” своих работников другим компаниям на их запрос. По сути, такие агентства являются посредником между работодателем и работником: они помогают соискателям с трудоустройством, или наоборот - подыскивают кандидатов для конкретного работодателя, сводят их, а те в свою очередь уже сами оформляют взаимные трудовые отношения. Другой, и более распространённый вариант посредничества заключается в своеобразной аренде рабочей силы. Устроено это так: агентура сначала сама заключает с работником трудовой договор, то есть нанимает его, а потом как бы “одалживает” эго на определенное время третьему лицу, так званому работодателю-пользователю. Однако для того, чтобы агентство могло заниматься какой-либо из перечисленных форм посредничества, ему нужно специальное разрешение от государственного центра занятости (чеш. úřad práce). Поэто...

 Статистика свидетельствует, что сейчас украинцы очень часто обращаются в  агентство по трудоустройству . Эксперты говорят, что это хороший знак, ведь означает будущее официальное трудоустройство и, соответственно, все социальные гарантии от работодателя. Однако, при выборе посредника нужно быть внимательными. Не все агентства по трудоустройству являются надежными и прежде чем заключать с ними договор, их следует проверить. Типы агентств по трудоустройству Поиск работы для украинцев в Польше предлагают как польские, так и украинские компании. На украинском рынке преимущественно работают кадровые компании, услуги которых оплачивают не работодатели, а те, кто ищут работу. Схема работает следующим образом: украинец обращается в агентство, здесь ему ищут вакансии, если и рабочему и работодателю все подходит, то компания помогает оформить все документы на работу. Сейчас очень часто такие кадровые агентства оказывают консультационную поддержку украинцам в течение всего времени их пр...

 Во-первых, вопросами безработицы занимаются на государственном уровне, ежемесячно на сайтах региональных отделений министерства по трудоустройству (UŘAD PRACE) публикуется список вакансий. Также иностранец с ВНЖ может лично обратиться в министерство и ему помогут с поиском работы, дадут информацию по средней зарплате по стране. Во-вторых, большое развитие получили международные и национальные  агентства по трудоустройству . В них обширный банк вакансий, вся информация актуальная. В-третьих, есть огромное количество фирм-посредников, которые готовы найти работу за определенный процент с зарплаты. В основном, эти фирмы ориентированы на клиентов, которые еще не выехали из родной страны, поэтому предлагают комплексный подход: поиск вакансии, услуги переводчика, оформление документов, консультации по визовым вопросам и так далее. Минимальные и средние зарплаты в Чехии Дотации, программы поддержки и развития от ЕС улучшают качество жизни чехов, уровень зарплат в стране ежегодно уве...

 Чехия – одно из самых популярных направлений для желающих найти работу за рубежом. Самую большую группу иностранных работников в стране составляют украинцы, однако россиян и белорусов также манят перспективы работы здесь. Выходцев из бывшего Союза страна привлекает близостью языка и менталитета в сочетании с европейскими условиями труда и зарплатами. При этом в Чехии самый низкий в Евросоюзе уровень безработицы, так что без помощи мигрантов экономике не обойтись. Остаётся вопрос – как получить  работу в Чехии ? Читаем дальше… По состоянию на начало прошлого года, в стране на постоянной основе жило около 600 тыс. иностранцев. Самую большую группу составляют украинцы: более 145 тыс., или около четверти всех приезжих. На втором месте стабильно находятся словаки, которые с чехами не так давно жили в одной стране. Россияне занимают четвёртую строчку: их 38 тыс. В Чехии трудится также много граждан ЕС, однако они в большинстве своём не планируют остаться здесь надолго. В отличие от...

 На протяжении последних лет Польша стала уже сложившимся рынком труда для граждан Украины, России и Беларуси. Гражданам бывшего СССР просто поехать в соседнее государство: к близости языка и менталитета в ряде случаев добавляются особые льготы в плане пребывания, трудоустройства и социальных выплат. С другой стороны, в Польше постоянная нехватка рабочей силы, причём нужны и те, кто будет заниматься простым физическим трудом, и квалифицированные специалисты. Соответственно, можно рассматривать как вариант сезонной работы, так и переезд в страну надолго. Если у вас высшее образование и хорошее знание польского языка, то  работа в Польше   будет приносить высокий доход. Но даже без специальных навыков вы найдете на специализированных сайтах сотни вакансий в стране. Дело за малым – узнать, что к чему, и действовать! А нужны ли мы в Польше? По мере экономического развития Польша все больше нуждается в дополнительных работниках. Медицина, IT, преподавание, торговля, промышленн...